Contratar personal

Zo plaats je een vacature waar de juiste persoon op reageert

Om een vacature te plaatsen die werkt, schrijf je vijf gegevens op —salaris, werktijden, vrije dagen, waar en wat de persoon gaat doen— en vraag je weinig antwoorden, alleen die de reden verklaren waarom mensen weer weggaan. Er reageren minder mensen, maar wel de juiste.